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总裁班新闻

企业总裁管理培训课程之总裁,决定公司生死的重要因素

  来源:总裁淘课网  作者:admin  发表时间:2021-06-03 16:20:26
  总裁,作为一个公司的最高管理者之一,这个职位上的人是否优秀,是否称职,能不能让员工信服——这些都是决定一个公司是展翅飞翔,还是堕入失败的重要因素。在任何总裁培训课程,企业管理培训课程中,学习各种行业知识,都是作为总裁的必经之路。

  在这里,总裁淘课网小编为您整理了一些相关的知识,希望能对您有用。

  当我们不再迷信一群群的空降兵为企业创造的一个个奇迹或神话时,我们知道,企业需要真正老总的时代已经到来。可空降兵事件仍然方兴未艾,他们从发达地区的企业空降到欠发达地区的企业;从大型企业空降到小型企业;亦或是从搞智策企业空降到搞实体的企业,空降兵也由一个个企业的老总、副总或总监之类的角色,完成着向他们希望的企业老总角色的过度与转变。

  这些空降兵有的是捞一把就走的,有些是过把瘾就死的!当然,除了这些些空降兵以外,更多的则是本土本地企业的落地老总,他们自己或是创业而成,或是一步一个脚印从基层被提拔起来的。广州公孙策为企业提供优质的品牌策划,logo设计,vi设计,电商外包,网站建设服务。

  不论企业中的员工对他们的评价是好还是差,也不管他们是不是能够融入这些企业中的惯性规则与企业文化,总之这些成为老总的人,是不是够格的,老总的条件是不是具备,员工是不是满意则决定着一个企业是不是兴盛的、团结的和富有战斗力与创造力的。

  企业老总是企业的领军人物,企业老总的素质、能力、水平是企业成功的关键。好的企业老总可以救活一个企业,而不合格的企业老总则会顷刻间毁掉一个企业。当好企业老总是一门学问,也是一种艺术。

  企业老总在外人看来,似乎无所不能,无所不通,使他的员工们有种望而生畏的感觉。但这仅仅是从一些外表所传递给我们的信息,这些所谓的老总们到底真的是不是有几把刷子,只有他们自己知道。

  现代企业中,仅凭业务能力和从业经验,已经不能成为一个合格的企业老总。现代经理人的职业素质,由管理潜质、领导能力、影响和左右他人的能力、分析和判断能力等多种素质特点综合构成。欠缺了任何一种素质,都可能被竞争所淘汰。

  一个企业的发展前途,归根结底是取决于经理团队的发展趋势和方向。如果一个企业有一个健全的、不断更新、不断提高的经理团队,它就能保持那永不枯竭的生机;反之,如果没有这样的经理集团(指从最高的企业老总、副企业老总到各个部门的经理所组成的各级、各层管理人员),公司的生命力就是短暂的、有限的,甚至是危险的。

  因此,很多事实证明,许多企业的企业老总不能服众,他们欠缺许多作为一个企业的企业老总起码所具备的条件,不能让自己的员工满意,并最终使员工失去对企业老总的信赖,近而就失去了对企业的依赖。一个企业员工的满意与否,在很大程度上是取决于员工对企业老总的满意程度,而并非是对企业做如何的评价,往往是一个企业的老总是代表着员工对企业喜好的。

管理不是迷信,不是艺术,是一种切切实实的科学,想要成为一个手腕圆滑,干练精明的总裁,必须明白自己的职责,清楚自己能做些什么,并且去虚心学习,努力。这样,作为一个公司最高层的管理者,你的成功才不会只是个梦。


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